Employment Works

Vous connaissez une personne autiste ou en situation de handicap souhaitant intégrer ou retourner sur le marché du travail ? Le programme EmploymentWorks pourrait l’aider ! Ce programme éprouvé est conçu pour ces personnes qui veulent entrer ou revenir sur le marché du travail et qui souhaitent développer et mettre en pratique les compétences nécessaires pour favoriser leur réussite professionnelle.


EmploymentWorks est un programme gratuit, financé par le gouvernement, qui offre une formation et un soutien à la préparation à l’emploi, combinés à un échantillonnage de milieux d’emplois et à des expériences de travail pratiques ou simulées pour les jeunes autistes, les adultes et les personnes neurodivergentes.

Ce programme éprouvé s’appuie sur les principes d’apprentissage de la vie d’adulte afin de développer et de mettre en pratique des aptitudes sociales, des capacités à communiquer et un savoir-faire au sein de divers équipes et milieux d’emplois. Aussi les participants qui complèteront le programme bénéficieront ensuite d’un soutien à la participation au marché du travail.

Le programme EmploymentWorks pourrait convenir à une personne si :

  • Elle a 15 ans ou plus
  • Elle est autiste ou en situation de handicap 
  • Elle est ouverte d’esprit et prête à explorer de nouveaux milieux de travail
  • Elle souhaite avoir un emploi
  • Elle cherche une occasion de perfectionner ses compétences qui l’aideront à réussir

Si elle rencontre ces critères et qu’elle est prête à passer à l’action, cette personne peut alors choisir parmi trois possibilités :

  1. S’engager pour le programme de formation en personne pendant 12 semaines à Montréal, à raison de 5 heures par semaine dans un groupe, avec des accompagnements individuels une fois par semaine. Cela comprend à la fois une formation en classe et de l’expérience pratique de travail en personne dans des entreprises sélectionnées.
  2. S’engager pour le programme de formation en ligne, qui offre une formation à distance en préparation à l’emploi. Le programme comprend 60 heures d’apprentissage guidé en groupe, incluant l’analyse de situations réelles et de la formation centrée sur les compétences sociales, la communication, et le développement de compétences liées au milieu du travail. L’exploration de carrière et l’apprentissage pratique se fait dans un environnement de travail simulé en utilisant des outils interactifs, des vidéos d’apprentissage basés sur de réels scénarios ainsi que l’accès à une multitude de formations en ligne.
  3. S’engager pour le programme d’auto-apprentissage, semblable au programme de formation en ligne mais suivi individuellement. Cette formation est très accessible tout en offrant un accès à des ressources de soutien en ligne. Cet apprentissage engageant et interactif permet à chaque participant de compléter le programme à leur rythme et selon leur horaire, sans être limité par leur emplacement géographique.

N’hésitez pas à communiquez avec nous dès maintenant ! Pour plus d’informations ou pour une inscription, contactez directement Martine Kurtzweg, Coordinatrice de programme EmploymentWorks, à l’adresse martinek@miriamfoundation.ca ou au 514 709 7869.